1、简历制作。

用户可以通过人才招聘APP软件直接线上创建电子简历。  
2、职位搜索。

用户在搜索栏输入职位名称，选择好城市和详细地点，系统就会自动匹配出附近合适的职位，用户可以在其中选择满意的。  
3、投递简历。

用户在APP上搜搜到满意的职位后就可以将自己的电子简历投递过去，企业如果觉得匹配公司的职位，那么就会联系面试。  
4、职位发布。

企业可以自己撰写求职信息，然后通过瓶体发布出去，被更多的求职人员看到。  
5、求职攻略。

平台会推送一些求职过程中常遇到的问题及一些面试小技巧供用户阅读学习，以达到提高面试成功率的目的。  招聘类的APP软件开发基础功能介绍：