而这些家电每年至少清洗一次，多则两三次。而酒店、宾馆、企事业单位、学校、医院等场所的空调数量有几十台到上百台不等，这个数量就更无法估算了。

加盟商渴望成功，渴望赚钱的心情时刻激励着我们，每次当听到加盟商说加盟了以后就靠我们了，听到这个的时候，那种责任感油然而生，自己也会给自己默默地说，一定要扶持好，让他们尽可能的都能通过这个项目和我们的经验，来赚到他们想得到的那份回报。很多人不理解为什么要大区经理上门扶持，不是只要教会了自己做就行了？如果真有那么简单的话，那么是人做生意就都会成功了，为什么还有人愿意花几万块钱去听什么培训课、营销课？为了让别人的经验帮助我们快做起来，不用自己去总结经验。我们为什么要去？因为我们的经验更丰富一些，可以带着加盟商更快的进入状态；就举个最简单的例子：很多加盟商回去后说，小区活动效果不好，然后我们大区经理去了，小区活动效果就很火爆，什么原因？很多加盟商都不善于沟通，不善于销售，不善于面对小区住户拉生意，那我们的大区经理去了，一天就可以谈20个客户，但是加盟商是不会的，这样他可以在旁边依样学样，看我们怎么做的怎么说的，他学会了可以完全的去复制，复制到别的小区，诸如此类的，一些小细节我们会做的更好，这个投入是值得的。