分盘制（7推8）

每单1500

一、分盘

1、 黑盘：推荐两个资格，优先当盘主，

2、 红盘：带进两个的，优先当盘主

二、奖金

1、黑盘主进红盘，得1000

2、红盘副盘主2000（红盘里除盘主外，推荐人数多的两个人是副盘主），红盘主4000，每进一个红盘主得2000，出局5000

3、上下互助奖：一个点红盘出局时，上五代每点得1000，下两代各得1000。（按照注册时的推荐关系来拿奖，如果会员从红盘出局，那么他的上5代和下两代各拿1000元）

4、报单费，X%（报单中心前台申请后台审核）

分盘：先进黑盘的人是盘主，先进的7个人不管推荐关系如果，这7个人都先进黑盘，然后这7个人推荐的人8个人（黑盘15个人时，）盘主出局到红盘，原来的黑盘中推荐资格大于等于2的人，按照进黑盘的时间，进盘的早的人成为盘主。原来的黑盘分盘，分成两个盘，AB盘，推荐资格多的两个人，按照注册时间，早的人进A盘，后的人进B盘，其他进盘，同这个规律。先进红盘的人成为盘主，红盘也是满15个人盘主出局，剩下的14个人分成两个盘，也按照在红盘里的推荐资格来分盘（规律同黑盘）（黑盘中如果我推荐了ABCDE，AB算我的资格，CD分别算AB的资格吗，E是C的资格）（红盘里考核推荐资格时，只要在红盘，不需要和我在同一个盘，如果我推荐了A，我的推荐人是B，A和B都进了红盘，但是我没进红盘的话，那么A是算B的资格的，如果之后我又进了红盘，那么A就算成我和B两个人的资格）

一、       市场开拓津贴10%
      初级会员推荐只是58元，中高级推荐是10%。
     中级和高级会员：推荐的初、中、高级分别是58，174，464元
二、       市场增长津贴：也叫碰对奖金。
     每个人都运作两个部门， 580PV为一单累计单数。按2：1碰对，也就是在大的部门里取二（以580为一个单位），小部门取一，为“一碰”。“一碰”奖金为，初级会员时50元，中级会员是 80元， 高级会员是100元。
      比如， 你大部门有58000PV，那就是有100个580，就是叫有100单，小部门有5800PV，就是有10单，这样，在小部门可以取十，大部门取二十，这 就是十碰，而大部门就还剩下八十单继续累积。中级会员奖金为10*80=800元，高级会员奖金为10*100=1000元。（级别不一样，同样的业绩， 收入是不一样的。）
     注：安全局为50局，也就是每周50局以内，碰对为100元一碰，超过50局，按当周市场加权平均来计算K值，以保证制度的稳定。

注册流程：全部会员可以报单，扣注册人的钱，直接扣款生效

排网不限制

钱包：电子币（注册）奖金币（发放奖金）重消币（发放重消，重消购物）

1.预备店：每单20000元

2.产品功能：报单选货，重新购物

3.本网分直荐和接点（接点原则：指定接点）

5.扣4%

6.综合管理费扣6%（综合管理费和重复消费同时扣）

7.会员设3级密码：1级为登陆密码，2级为权限密码（权限包括，查询电子币月，信息变更，网络关系图查询），3级为（转币，支付）密码

一．销售奖40%  （日结，接点网络，左右区第一单，不限制血缘关系）

无限层获得，每层碰一次

二．服务奖5% （日结，接点网络，不限制血缘关系）

三，管理奖10%（秒结，根据血缘关系级差制）一星升级不限制血缘关系，二星之后限制，比如左右区各有一个血缘关系的一星才升级。拿奖按照接点关系，只拿自己推荐网体以内的会员的奖金，

创鑫直销软件以直销业内的普遍需求为基础，为客户量身订做各种需求的结算管理系统，在业务流程上，满足业务员管理、报单、进销存以及奖金结算流程；是在充分结合国内直销企业的业务流程特点、管理模式和公司多年企业信息化建设的经验，精心打造的一套完全合适于中国业务发展需要的企业直销管理系统。