最直接的直销制度,直销系统源代码

一、加盟资格：（注：1PV大约1.3元人民币）
级别
普卡银卡金卡钻卡

P V
700 2100 7000 14000

拓展小区奖金
7% 9% 11% 13%、14%、15%

大区奖金
三代收入的7% 五代收入的7% 七代收入的7% 十代收入的7%

二、升级条件：
优秀级别： 1000PV
高级级别： 5000PV
代理级别： 2万PV
经理级别： 5万PV
1星级健康顾问：在部门中有一个经理2星级健康顾问：在部门中各有三个经理
明星经理：在部门中有三个二星级健康顾问
总监：在部门中有三个明星经理
健康大使：在部门中有一三个总监
作为专业直销软件开发的领先的服务商，“为客户降低成本，为客户创造价值”是我们的核心价值观。我们奉行“顾问式、专家级”的服务，和“以客户为中心”的服务理念，为客户提供优质的服务、实际的网络解决方案。我们丰富的网络服务经验，完善的服务体系，领先的技术研发能力，高效的管理模式和优秀、精良的团队，是我们为用户提供高品质服务承诺的基础。

特点；

1、拨出固定80％、无节流、永不崩盘；

2、门槛底、240元人人消费得起；

3、回报快、人人均可看到钱；

4、见效快、任何人一进来第2天均有回报；2碰回本;

5、5大静态收入、2项保障措施、让消费者无任何风险；

6、互助性极强；上下互助、前后互助，易形成真正的良性互动；

7；起步容易、真正实现多劳多得、少劳少得、不劳也得；

8；重复消费易行；从而实现永续收入；

9、没有任何压力、升级容易；

结合其实际市场运行行为，以及公司的奖金制度,“三八妇乐”行为符合我国《禁止条例》对的定义:

1、缴纳入门费获取资格：“三八妇乐”要求会员以购买商品为名缴纳费用获得相应的级别后，便具备发展人员的资格。

2、拉人头发展下线组成层级关系：“三八妇乐”在市场运营过程中，要求会员发展下线会员，并组成层级关系。

3、多层次计酬拉人头获利：“三八妇乐”的奖励制度中，设置了：消费奖、互助奖、对碰奖、管理奖、分红奖等。

投资级别：一星600 二星 1800 三星6000 四星18000

1、幸运奖金：按照注册时间的先后顺序，拿后面注册10个会员见点奖的1%。
2、见点奖：按照公排，从上到下，从左到右安置点位，见点1%。（一星见点都是6元；二星见点一星是6元，二星及以上是18元；三星见点一星6元，见点二星18，见点三星及四星60；四星见点一星6元，见点二星18，见点三星60，见点四星180）

封顶：推荐0人享受5层，累计推荐业绩18000元享受10层，累计推荐业绩30000元享受12层，累计推荐业绩60000元享受15层

3，组织奖：累计推荐业绩，5代之内，完成业绩10万，拿五代内新增业绩的百分之3 完成业绩30万，拿百分之5，完成业绩50万，拿百分之7，完成业绩100万，拿百分之9 完成业绩500万，拿百分之11 完成业绩1000万拿百分之13，完成业绩3000万拿百分之15，完成业绩5000万，拿百分之20，另外享受公司总业绩分红百分之2

4，日分红。投资额的0.5%
不同投资级别注册配送积分：
600元激活立即给您900元；
1800元激活立即给您3000元；
6000元激活立即给您12000元；
18000元元激活立即给您45000元；

日结算，扣税

每次报单使用积分的20%，差额使用电子币。奖金币（发放奖金）