门禁考勤系统
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建筑工地人员实名制管理,是指生物识别技术的实名制信息管理系统
更新时间:2019-08-12 17:19 免费会员
郑州驰建科技有限公司
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建筑工地人员实名制管理,是指生物识别技术的实名制信息管理系统。郑州钉云劳务实名制-引领建筑互联网时代,以手机为载体,实现高效便捷的劳务实名制管理,安全规范工资发放渠道,集团公司更是可以实时掌握各项目情况,高效率、高能效,提高建筑行业劳务市场管理水平,助力建筑行业劳务管理现代化。

实名进出工地,解决了工地出入管理不严的问题。建筑工地的人员性质复杂,流动性大,人员成分复杂,建筑现场的劳务工作很难得到管理,建筑工地实名制进出公司,可以有效监控进出场人员,有利于管控工地人员的进出,杜绝外界闲杂人员进入,确保了工程质量和安全。建筑工地实名制保障工人权益,减少劳务纷争。劳务纠纷一直是建筑企业和工人之间难以调和的矛盾,钉云劳务通过工人基础信息、考勤情况、薪资发放、劳动合同、技能证、培训记录、从业经历、黑名单记录等,可实现项目在线管理,减少劳务纠纷的情况。

在进出场的门禁门口设置闸机通道,工人可通过安装的闸机刷脸进行考勤,系统将自动采集进出场数据,系统月底自动生成考勤报表。在工地门禁门口设立LCD屏幕,进出场可显示人员的名字,班组信息,在场人员进出情况等信息。工资分账管理,系统提供单位工资专用账户、工人工资卡的登记与管理,系统提供工资模板,劳务员可在系统管理工资账户,制作工资报表,支持导出、修改、调整、上报。

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